10月17日上午,集團(tuán)召開三季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會,總結(jié)分析前三季度經(jīng)營情況,對下一階段經(jīng)營工作進(jìn)行部署安排,動員全集團(tuán)沖刺四季度,全力以赴完成全年目標(biāo)任務(wù)。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部室正副職、各直屬單位班子成員等100余人參加會議。
會議強(qiáng)調(diào),一是強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)。緊緊圍繞新一輪國企改革實施意見,提高政治站位,以服務(wù)城市發(fā)展和民生需要為己任,在公共服務(wù)、公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等基礎(chǔ)性、功能性產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域積極彰顯國企擔(dān)當(dāng);二是加快市場化轉(zhuǎn)型。在市場里尋找發(fā)展機(jī)遇,不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力,做優(yōu)做大做強(qiáng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值;三是建立良好的工作環(huán)境。強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),營造干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的良好氛圍;四是樹立正確的用人導(dǎo)向。建立健全市場化的選人用人機(jī)制,充分調(diào)動干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性;五是強(qiáng)化安全意識。壓實領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任,抓實意識形態(tài)工作,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),筑牢廉潔自律防線。
褚姝彤/文 馬秋齊/圖
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