為深入貫徹落實集團黨委 “培養(yǎng)好干部” 的工作部署精神，切實推進“給平臺、給機會、給保障” 的人才培育機制，2月27日，交控集團成功舉辦第三屆青年人才創(chuàng)新大賽。集團黨委副書記、副總經(jīng)理蔡金成致辭，集團外部董事吳江龍作為評委代表進行了現(xiàn)場點評。
本次創(chuàng)新大賽自2024年9月啟動以來，集團廣大青年踴躍報名、積極參與，創(chuàng)新項目重點聚焦經(jīng)營管理和技術(shù)應(yīng)用兩大領(lǐng)域。經(jīng)過多輪激烈角逐，64個申報項目中，19個優(yōu)秀項目脫穎而出。決賽現(xiàn)場，19名參賽選手從管理優(yōu)化、技術(shù)革新、流程再造、降本增效等多個維度進行了深度論述，現(xiàn)場表現(xiàn)可圈可點。參賽項目均與集團三大主業(yè)深度融合，并緊密契合時代潮流。將AI與智能網(wǎng)聯(lián)相結(jié)合對公交車行車道路隱患進行預(yù)測和管理、利用EIT成像技術(shù)在換電站換電過程中對密封設(shè)備部件等進行檢測等創(chuàng)新項目，充分彰顯了青年人才敏銳的洞察力和勇于創(chuàng)新、敢于改革的精神風(fēng)貌。
經(jīng)過綜合評審，本屆大賽在項目質(zhì)量上較前兩屆有所提高，公交集團曾征《打造公交 “第二課堂”》獲經(jīng)營管理類一等獎；公交集團顧迪《AI 與智能網(wǎng)聯(lián) “雙引擎”：公交安全智能化轉(zhuǎn)型的創(chuàng)新實踐》獲技術(shù)應(yīng)用類一等獎。此外，經(jīng)營管理類和技術(shù)應(yīng)用類還分別評選出二等獎、 三等獎以及優(yōu)秀獎若干名。
下一步，交控集團將繼續(xù)搭建多元化平臺，為青年人才提供展示才華、交流學(xué)習(xí)的機會，著力打造一支充滿活力、富有創(chuàng)造力的青年人才隊伍，為集團高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的新鮮血液和強勁動力。
陳佳瑜/文 馬秋齊/圖